AG广东会,山东十一选五,大发

　　对于很多人来讲，年终奖是对过去一年最好的奖赏。但一些公司发的奇葩年终奖，蹂躏”着那一颗颗脆弱的小心脏。在宁海上班的网友果”说，今年的年终奖是三箱辣条和两瓶酱油。酱油是老板岳母家超市囤积的、已接近保质期了。而辣条，用她老板的话来说，是食物中的劳斯莱斯”。

　　年终到来，一年忙到头的职工难免对年终福利有所期待，但期待的结果却是有人为之而忧，有人为之而喜。开明的老板感员工之努力，于是唯恨福利少，不恨福利多，尽其所力，让职工在节日的喜庆中满载而归;势利的老板则出手寒酸，让职工期望落空。

　　有人以为，职工福利是个负担，于是能省就。翟诓荒苁。仓皇且晕⒈≈镒龈鲎颂。笔者却以为，福利也是职工待遇的一部分，福利好代表的是AG广东会对员工的一片情意，也是AG广东会形象的一个招牌。如今有谁不愿到福利好的AG广东会工作呢？朋友聚会，免不了要聊起待遇的话题。AG广东会待遇好则员工幸福之感溢于言表，伙伴无不啧啧羡慕;AG广东会待遇差则员工说来伤心感叹，朋友听来无不一脸不屑。

　　员工感到不屑，那是因为苛待员工有失和谐AG广东会之义。何谓和谐AG广东会？简而言之，AG广东会爱员工，员工爱AG广东会。实践证明，员工的向心力是AG广东会发展的基础与动力，员工心往AG广东会发展想，劲往AG广东会效益使，同心同力之下，这AG广东会就具有了一往直前的战斗力。有人不理解和谐对AG广东会发展的深远意义，于是眼中看到的只是蝇头微利，逢年过节也舍不得为员工发点福利。

　　更有甚者，借着勤俭节约之名，削减员工福利，美其名曰：节俭过节。福利也是职工收入的组成部分，削减福利开支就如克扣职工工资一般。AG广东会有为职工发放福利的传统，财务管理中也有提取职工福利的科目。随着AG广东会生产的发展，福利理应越做越好才是，少发和不发福利都有失和谐AG广东会的宗旨。

　　是否为职工发福利，以及福利的厚与。涫捣从车氖茿G广东会的经营理念。古人说：以国士待之，必以国士报之”，AG广东会善待员工将激发员工的生产积极性，AG广东会所得将远超AG广东会所费，又有什么理由不做好职工的福利工作呢？